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Combate ao Racismo / Equidade Corporativa

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2 falas analisadas sobre Combate ao Racismo / Equidade Corporativa. 100% dos políticos a favor, 0% contra, 0% neutros. Proposição mais discutida: "implementar políticas públicas de reparação e igualdade para a população negra".

Políticos que mais citam

Falas recentes sobre o tema

EH
Erika HiltonA favor
26 de jul. de 2026

Sobre: implementar políticas públicas de reparação e igualdade para a população negra

🇧🇷 VAMOS À LUTA! Sou oficialmente candidata à reeleição como deputada federal. É definitivo. Estarei nas ruas, nas redes, na capital, nos interiores, no litoral e onde mais puder estar fazendo campanha. Não só para me eleger, mas pra levar adiante uma missão: refundar o Brasil. Eu não quero estar nas ruas por um cargo. Quero estar nas ruas pela história que eu quero continuar escrevendo. Uma história de sucesso e progresso para todas as pessoas. Para a classe trabalhadora, para as mulheres, para a população negra, para a comunidade LGBTQIA+ e por todas as pessoas marginalizadas por esse sistema exploratório e excludente. Ser candidata e me eleger deputada é só parte de um processo muito maior. De uma luta muito mais ancestral e por um futuro muito melhor. É um peso grande. Mas, nesse ano, eu não carrego ele sozinha. A House of Hilton tem o prazer de anunciar, também, a candidatura de @SofiaFavero_ ao cargo de deputada estadual. Pois é impossível refundar o Brasil sem refundar também o estado de São Paulo. Nesse estado onde tanta riqueza é produzida e tanta injustiça é cometida, onde até a nossa água foi vendida e somos reféns de uma oligarquia privatista e de um dos maiores representantes do retrocesso, a refundação também é urgente e necessária. Pra isso, nós contamos com a sua ajuda, a sua força e a sua confiança. Bora com a gente?

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DE
DesconhecidoA favor
10 de jun. de 2026

Sobre: promover adoção do glossário e ações para equidade racial nas empresas

Agora, presidente, depois de termos estado com corporações, com o Instituto Etos, discutindo índice de equidade racial nas empresas, depois de termos estado em campo, nós entregamos resultados da chegada desse glossário em larga escala com três ações concretas.

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